2019年1月4日，監(jiān)測(cè)中心召開(kāi)2018年度中層述職大會(huì)。

會(huì)上，9名部門(mén)負(fù)責(zé)人分別從自身工作職責(zé)出發(fā)，結(jié)合目標(biāo)任務(wù)完成情況，總結(jié)了2018年工作業(yè)績(jī)與亮點(diǎn)，并查找了經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題和不足，明確了下一步工作思路和工作重點(diǎn)。述職內(nèi)容重點(diǎn)突出，內(nèi)容詳實(shí)，真實(shí)客觀。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，2018年監(jiān)測(cè)中心圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)攻堅(jiān)克難、開(kāi)拓創(chuàng)新，在監(jiān)測(cè)能力、市場(chǎng)拓展、業(yè)務(wù)水平、人員素質(zhì)、管理水平等多方面均有了較大提升。

會(huì)議要求，一是要提高溝通協(xié)調(diào)能力；二是加強(qiáng)工作前瞻性與主動(dòng)性；三是持續(xù)提升精細(xì)化管理；四是增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，要有擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)精神；五是充分發(fā)揮中層管理人員引領(lǐng)作用。（范慶）