
集團(tuán)簡介
為保護(hù)和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護(hù)和改善環(huán)境、促進(jìn)人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào)。
固廢公司召開“團(tuán)結(jié)協(xié)作 共話發(fā)展”主題座談會
10月15日,固廢公司組織召開“團(tuán)結(jié)協(xié)作,共話發(fā)展”主題座談會。
會上,與會人員圍繞公司生產(chǎn)運營、項目建設(shè)、企業(yè)管理、市場拓展等,就如何加強溝通協(xié)作、提高效能等方面談了心得體會,為公司長遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
會議強調(diào),經(jīng)過前期深入基層實地調(diào)研,廣泛征求意見和建議,進(jìn)一步增強了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的信心,明確了公司當(dāng)前及今后經(jīng)營形勢的發(fā)展思路和具體規(guī)劃。
會議要求,一是將思想認(rèn)識統(tǒng)一到公司發(fā)展目標(biāo)上來,抓住當(dāng)前好的發(fā)展機遇,凝心聚力推動公司快速發(fā)展。二是把企業(yè)文化建設(shè)放在首位,按照“接地氣、入人心”的要求,深入一線,將企業(yè)文化扎根于員工心中。三是結(jié)合此次主題活動,增強員工歸屬感和主人翁意識。四是健全人才培養(yǎng)引進(jìn)機制,全面加強人才隊伍建設(shè)。(田啟宏)
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